Для Вашего удобства мы используем файлы cookie. Используя наш Сервис, Вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности, определениями и политикой AML & KYC
× Заказать работу Готовые работы Партнёрка Вход Регистрация
Работа опубликована в Магазине

Руководитель социальной службы как администратор и организатор

Добавлен: 15.04.2021
Тип работы: Реферат
Стоимость: 8.00 BYN
Категория: Социология
Просмотры: 116
Описание: по дисциплине «Администрирование в социальной работе». 15 с. Оценка отлично, готовая презентация.
тема «Руководитель социальной службы как администратор и организатор»
Содержание
Ведение
1. Компетентность, лидерство, организаторские способности руководителя
2. Профессиональная характеристика руководителя социальной службы
Заключение
Список использованной литературы
Введение
Одним из главных механизмов социальной поддержки и обеспечения населения является социальная работа. В современных условиях социальные службы являются конечным звеном в системе социального обеспечения, и именно они взаимодействуют с людьми, а также предоставляют социальные услуги. В связи с этим проблема повышения эффективности работы социальных учреждений имеет огромное значение.
Важнейшим фактором в работе социальной службы является деятельность ее руководителя, так как именно он определяет эффективность социальной службы по оказанию услуг определенным категориям клиентов.
Понятие «управленческая деятельность руководителя» можно
рассмотреть как «совокупность действий руководителя или работников
аппарата управления по отношению к человеку или коллективу, являющемуся объектом управления, которая включает в себя постановку цели управления, сбор и переработку информации, подготовку, принятие и реализацию управленческого решения».
В социальных службах цель управления, сбор и переработка
информации, подготовка, принятие и реализация управленческого решения вытекают из специфики профессиональной социальной работы, основной
миссией которой является общественное благо, достигаемое через
квалифицированное оказание социальных услуг клиентам, находящимся в
трудной ситуации жизнедеятельности.

1. Компетентность, лидерство, организаторские способности руководителя

Компетенция играет главную роль везде, где люди встречаются, взаимодействуют, сотрудничают друг с другом. В частности, в сфере труда она решающим образом обуславливает успех руководящих кадров.
Современный руководитель должен глубоко разбираться в научно-технических основах производства, его организации и экономике, владеть методами борьбы за высокую производительность труда и качество продукции, сочетать профессиональную компетентность с широким идейно-политическим кругозором, умением работать с людьми.
Для него важна деловитость, способность видеть перспективу, энергия и настойчивость, социалистическая предприимчивость.
Усложнение процессов управления и изменение квалификационно-профессиональной структуры трудовых коллективов требует от руководителей специальных знаний по вопросам трудового законодательства, социологии, психологии, производственной педагогики, логики, этики и др.
Руководитель должен хорошо знать специфику каждой функции управления, иметь четкое представление о возможностях подразделений и отдельных категорий работников с тем, чтобы наилучшим образом их использовать. С квалификацией связаны и такие ванные качества руководителя, как его организаторские способности и деловитость.
Руководитель должен быть хорошим администратором и организатором, обеспечивать постоянную жизнеспособность управляемой системы и ее готовность к достижению постеленных целей, умело мобилизовать коллектив на решение поставленных задач, распределять задания и работу среди исполнителей соответственно опыту, квалификации и индивидуальным особенностям каждого из них.
Для руководителя очень важно уметь предвидеть последствия принимаемых решений и возможности возникновения новых проблем, иметь развитое организаторское чутье, уметь решать внеочередные вопросы и т.д.
Список использованной литературы:

1. Коныгина, М. Н. Антология социальной работы в России : документы и практикумы. - Москва, 2009. - 356 с.
2. Кузьмин, К. В., Сутырин Б. А. История социальной работы за рубежом и в России (с древности до начала ХХ века) : Учебное пособие. – Москва : Академический проект, 2007. - 514 с.
3. Гладких В. А. Актуальные проблемы экономической и социальной политики. – Москва : Компания Спутник, 2006. - 290 с .
4. Веснин, В. Р. Менеджмент в вопросах и ответах : пособие для изучения и подготовки к экзаменам и зачетам / В. Р. Веснин. – Москва : Элит, 2009. – 320 с.
5. Менеджмент социальной работы : учебное пособие для студ. Вузов / под редакцией Е. И. Комарова и А. И. Войтенко. – Москва : ВЛАДОС, 2011. – 567 с.
6. Локонова Ю. М. Профессиональное развитие кадров системы социальной защиты населения РФ : автореф. дис. канд. социолог. наук. – Москва , 2005. С. 15–21.
Скачать файлы с работой можно будет после регистрации и оплаты
Добавление комментариев доступно только зарегистрированным пользователям
Нужна работа под заказ?
Оставьте бесплатную заявку на оценку Вашей работы и начните получать предложения от Авторов прямо сейчас!
Оставить заявку
Нужна похожая работа?
Поищите подходящую работу в магазине готовых работ!
Перейти в Магазин
Разделитель

Ответы на часто задаваемые вопросы

Как связаться с Автором?

Вы можете задать имеющиеся у Вас вопросы в разделе комментариев, который располагается на данной странице под описанием к работе. Возможность комментирования доступна только для зарегистрированных Пользователей.

Какие гарантии по качеству работы?

Гарантии по качеству работ из Магазина действуют в части соответствия работы описанию, приводимому Автором на странице работы. В случае несоответствия предоставленного Автором описания работе, мы вернём Вам деньги. Гарантийный срок составляет 14 дней. В течении этого времени Вы можете убедиться в соответствии работы приводимому к ней описанию.

Где и когда я смогу забрать работу?

Файлы с работой придут Вам в письме на адрес Вашей электронной почты сразу после оплаты. Также возможность скачивания документов будет доступна на странице оплаченной работы.

Как оплатить работу?

Возможность оплаты доступна только зарегистрированным пользователям. Для осуществления оплаты необходимо выставить счёт, выбрав подходящий для Вас способ оплаты.

Мне нужна похожая работа. Что делать?

Если данная работа немного отличается от той которая нужна Вам, Вы можете поискать более подходящую в Магазине готовых работ, либо заказать у Авторов написание работы на заказ.